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对标兄弟城市公交 提高集团发展改革质量
发布时间:2018-03-30 |浏览:136次|

对标兄弟城市公交 提高集团发展改革质量

——“学习贯彻党的十九大精神,解放思想、创新观念、自我革命、筑牢生态”大讨论活动之十一

 

为推动集团“学习贯彻党的十九大精神,解放思想、创新观念、自我革命、筑牢生态”大讨论活动深入开展,充分学习借鉴其他城市公交的宝贵经验和成功做法,近日集团党委书记、董事长田维建带领调研组深入石家庄公交学习调研,为集团改革发展开阔视野、开拓思路。

调研期间,调研组认真参观了石家庄公交职工之家、点钞室、党建长廊、企业文化展厅,深入其公交场站和修保基地现场调研了车队党建工作、公交休息驿站、新能源车辆运营与管理等情况,并与石家庄公交领导就党建工作、线网发展、国企改革、服务举措、新能源车辆推广应用等方面进行了深入广泛的座谈交流。

通过调研交流,石家庄公交在发展上有很多值得学习借鉴的宝贵经验:一是在基层党建工作上,做到了融入于日常、做到经常,企业党建工作氛围浓厚,作用发挥突出;二是在点钞室集中管理上,设施齐备合理、人员精干高效、管理流程严谨,效果好;三是服务设施人性化,运营车辆配备便于乘客查看的耳牌、醒目突出的前后路牌,同时利用场地和车辆设立公交休息驿站,全方位、更好地满足乘客的出行需求;四是企业文化浓厚,职工之家有效缩短了企业与广大员工的距离,职工精神面貌良好;五是在宣传工作上力度大,仅2017年中央电视台9次新闻宣传,树立了企业良好的社会形象。

对标先进,才知差距。当前,集团“学习贯彻党的十九大精神,解放思想、创新观念、自我革命、筑牢生态”大讨论活动正在如火如荼深入进行中,集团上下要认真学习借鉴石家庄公交的宝贵经验,找准差距、弥补不足,提高集团公交服务和改革发展水平。同时,各单位要坚持“走出去、请进来”,精准对标先进单位,找准差距和短板,勇于打破思想上的禁锢和行动上的保守,真正做到自警、自醒、自励,真正做到刀刃向内、敢于创新、自我革命。通过大讨论活动的深入开展,在思想上要有新变化、在行动上要有新自觉、在工作上要有新成效,按照集团党委的统一部署和要求,众志成城、万众一心,全力开创天津公交改革发展的新时代。
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